As empresas estão desobrigadas, até o fim deste ano, de informar os eventos S-2220 (Monitoramento da Saúde do Trabalhador) e S-2240 (Condições Ambientais do Trabalho – Agentes Nocivos) no eSocial. O ministro do Trabalho e Previdência, Onyx Lorenzoni,
Veja neste artigo quais serão as tendência previdenciárias e como isso pode auxiliar na construção de um planejamento estratégico para seu negócio. O início de um novo ano traz consigo a esperança de que coisas melhores virão. Buscamos “passar
Especialista em Direito Previdenciário explica como funciona a Aposentadoria Especial, quem tem direito ao benefício e como solicitá-lo ao INSS com base na Reforma da Previdência de 2019, que ainda gera muitas dúvidas. O INSS possui várias modalidades de aposentadoria, mas
Entender as condições em que há ocorrência de acidente do trabalho (típico, doença ocupacional ou por equiparação) é fundamental para proteção da Empresa e do Empregado. Dê o play e confira mais um episódio do Papo de Previdência.
Vale a atenção dos trabalhadores autônomos que desejam regularizar o trabalho realizado no passado e sem contribuição ao sistema. Ao final de 2021 a portaria 1382, veio tratar de alterações trazidas pelo Decreto nº 10.410, de 30 de
MEI, ME e EPP recebem “tratamento diferenciado”, quanto a entrega (dispensa) de alguns dos Laudos obrigatórios de SST para o e-Social. Existe “tratamento diferenciado”, uma espécie de dispensa “parcial” quanto a entrega de alguns dos Laudos obrigatórios de SST
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